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近日，广东省发布了《实施“南粤家政”工程促进就业工作方案的通知》，并联合相关部门印发了母婴、居家、养老、医护四个家政紧缺工种的培训项目方案，以22条具体措施，推动家政服务培训，带动家政行业就业创业，打造“金牌家政”。在地方政府支持家政服务提升质量的同时，58同城“到家精选”也通过严格的审核程序和服务标准，选拔和培育优质家政服务企业，使企业更适应家政消费市场需求，向社会输送优秀的家政服务人员。

广东实施四大培训项目打造“金牌家政”。

培训、就业、维权及雇主信用等记录，将纳入家政诚信体系，守信激励、失信惩戒和“红黑名单”制度也将建立。值得一提的是，广东省还立足区位优势，引进港澳及国外先进理念、培训师资和管理模式，促进三地培训互认、标准共建、融合发展。

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